キャリアコンサルティングに活かす統合的ライフ・プランニング（ILP）

2024年10月26日（土）開催　更新講習（技能講習）

【本講座で学べること】

日々激しく変化する現代社会、周りには人々の人生や仕事に関わる言葉–––グローバル、多様性、ダイバーシティ、インクルージョン（包含性）、少子高齢化、ジェンダー、LGBTQ+／SOGI、男女の役割の変化、女性の活躍推進、マイノリティー、障がいを持つ人々、働き方改革、シニア人材活用、外国人労働者、そして今 with corna、ソーシャル／フィジカル・ディスタンシング、ニュー・ノーマル、SDGs、脱炭素等々–––に溢れ、日々これらの言葉を耳にしない日はないくらいです。これは取りも直さず、それに関わる問題や課題がキャリアコンサルティングの現場にそのまま持ち込まれようとしていることに他なりません。

そのとき私たちキャリアコンサルタントは、どの様にクライエントに向き合い、どの様に多様で複雑な状況にあるクライエントを支援するのでしょうか？つまり今、私たちにはクライエントの主訴だけでなく、その背景にある様々な状況を理解し、それらにも焦点を当てながらコンサルティングを進める知識やスキルが求められているということではないでしょうか？

サニー・S・ハンセン博士の「統合的ライフ・プランニング（ＩＬＰ）」は、この問いかけに応えるキャリアの心理学理論の１つです。その中で博士が提唱した「統合」という概念は、クライエントを１つひとつのテーマをバラバラに取り組む人から全体的な人生を生きる人–––自分自身の人生課題に優先順位をつけつつ、人生における様々な側面を人生という文脈の中に統合的に織り上げていく人–––と見なし、支援できるように私たちを導きます。

そこで本講習ではまず、ＩＬＰの柱である「６つの重要課題」や「４つの役割（４L）」という概念、さらに「キルトの喩え」等について学びその全体像を把握します。続いて演習を２つ体験し、その中で自分の実践と理論を結びつけＩＬＰを具体的・体験的に理解します。さらにロールプレイやグループ討議等を通して実践につなぐ準備をし、初めの一歩を踏み出すアイデアを手にしながら講習６時間を修了します。

＊こちらのチラシもご参照ください

＊＊原著日本語版、サニー・S ・ハンセン「キャリア開発と統合的ライフ・プランニング〜不確実な時代を生きる６つの重要課題〜」は、こちらをご参照ください